KJN Sektor B — Pertambangan dan Penggalian

Asisten Manajer Kebendaharaan

Fakta Cepat

Sektor: B — Pertambangan dan Penggalian
Subsektor: 07 — Pertambangan Bijih Logam
Kode Jabatan: 219.50/1231
Kode KBJI: 3313.99
Pendidikan: S1 Ekonomi

Ringkasan Tugas

Menentukan standar kerja dan target kerja, mengevaluasi target kerja, memberi coaching and counseling, memonitoring dan mengendalikan kegiatan kerja, serta menyusun perbaikan standar kerja dan target kerja bidang keuangan agar dapat berjalan secara efektif dan efisien.

Rincian Tugas

Menyusun rencana operasional bidang kebendaharaan sesuai dengan arahan Manajer Kebendaharaan.
Mendistribusikan tugas pada bawahan agar beban kerja terbagi sesuai dengan tugas masing-masing.
Mengevaluasi standar kerja dan target kerja bidang kebendaharaan untuk mengidentifikasi kendala dan permasalahan yang terjadi.
Melaksanakan coaching dan counseling pada bawahan bidang kebendaharaan untuk meningkatkan keterampilan dan kompetensi.
Memonitor dan mengendalikan kegiatan kerja bidang kebendaharaan agar dapat berjalan secara efektif dan efisien.
Menyusun perbaikan standar kerja dan target kerja bidang kebendaharaan untuk meningkatkan efisiensi dan efektifitas kerja
Menjamin kelancaran penggunaan mesin dan peralatan kebendaharaan secara kontinu.

Persyaratan Pendidikan

S1 Ekonomi

Pengetahuan Kerja

Perpajakan kebendaharaan.
Manajemen keuangan.

Karakteristik Jabatan

Upaya Fisik

2Berjalan
3Duduk
24Melihat
9Menggerakkan Jari
26Berbicara

Bakat

GIntelegensia
NKemampuan Hitung-menghitung
QKemampuan Ketelitian
VKemampuan Verbal

Temperamen

DKemampuan menyesuaikan diri menerima tanggung jawab untuk kegiatan memimpin/Direction
JKemampuan menyesuaikan diri pada kegiatan pembuatan kesimpulan/penilaian/keputusan berdasarkan kriteria rangsangan indera
PKemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang lain lebih dari hanya penerima dan pemberian instruksi
VKemampuan menyesuaikan diri untuk melaksanakan berbagai tugas, sering berganti dari tugas yang satu ke tugas yang lainnya