KJN Sektor B — Pertambangan dan Penggalian

Manajer Eksplorasi (Penambangan Nikel)

Fakta Cepat

Sektor: B — Pertambangan dan Penggalian
Subsektor: 07 — Pertambangan Bijih Logam
Kode Jabatan: 212.10
Kode KBJI: 1322.02
Pendidikan: S1 Teknik atau Rekayasa Pertambangan

Ringkasan Tugas

Merencanakan, mengoordinasikan, mengarahkan superintendent di lingkungan eksplorasi, serta mengevaluasi laporan pengeboran, pengukuran, dan pemetaan sesuai dengan rencana kerja.

Rincian Tugas

Menyusun rencana kerja, anggaran biaya atau investasi tenaga berdasarkan usulan superintendent eksplorasi dan pengukuran untuk pedoman pelaksanaan tugas.
Mengoordinasikan pekerjaan di lingkungan eksplorasi dan menyelaraskan jadwal kerja dengan unit lain agar tercapai keterpaduan kerja.
Mengawasi pelaksanaan pengeboran dan pengukuran atau pemetaan untuk mengetahui kemajuan yang dicapai dalam pelaksanaan tugas sebagai bahan evaluasi laporan kepada atasan.
Mengevaluasi serta membuat laporan pengeboran pengambilan contoh pengukuran atau pemetaan berdasarkan laporan supervisor eksplorasi dan pengukuran untuk disampaikan ke atasan.
Mengevaluasi serta membuat laporan peralatan pengeboran dan pengukuran berdasarkan pemantauan ke lokasi dan kepala bagian di Biro Eksplorasi untuk disampaikan keatasan.
Memberi arahan pelaksanaan tugas kepada superintendent eksplorasi dan pengukuran sebagai pedoman pelaksanaan tugas.
Memeriksa dan menandatangani surat, memo, nota barang, dan surat lainnya sesuai prosedur kerja untuk kelancaran tugas di lingkungan eksplorasi.
Membuat usulan pembinaan bawahan sesuai prosedur untuk peningkatan kedisiplinan karyawan.
Mengevaluasi hasil kegiatan pengeboran, pengukuran, pemetaan dengan biaya yang terserap berdasarkan laporan pemakaian bahan dan biaya untuk mengetahui kesesuaian dengan rencana.
Melaporkan hasil kegiatan eksplorasi kepada atasan sebagai pertanggungjawabanpelaksanaan tugas.

Persyaratan Pendidikan

S1 Teknik atau Rekayasa Pertambangan

Pengetahuan Kerja

Teknis penambangan nikel.
Kegiatan pemboran, pengukuran dan pemetaan.

Karakteristik Jabatan

Upaya Fisik

3Duduk
9Menggerakkan Jari
24Melihat
26Berbicara

Bakat

GIntelegensia
NKemampuan Hitung-menghitung
QKemampuan Ketelitian
VKemampuan Verbal

Temperamen

DKemampuan menyesuaikan diri menerima tanggung jawab untuk kegiatan memimpin/Direction
JKemampuan menyesuaikan diri pada kegiatan pembuatan kesimpulan/penilaian/keputusan berdasarkan kriteria rangsangan indera
PKemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang lain lebih dari hanya penerima dan pemberian instruksi
TKemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat menurut perangkat batas toleransi atau standar-standar tertentu