KJN Sektor C — Industri Pengolahan
Marketing Manager
Fakta Cepat
- Sektor
- C — Industri Pengolahan
- Subsektor
- 10 — Industri Makanan
- Kode Jabatan
- 1233
- Kode KBJI
- 1221.02
- Pendidikan
- S1 Ekonomi Pemasaran, S1 Manajaemen Pemasaran, S1 Komunikasi, S1 Manajemen Bisnis
Ringkasan Tugas
Merencanakan, mengarahkan, menyelia dan bertanggungjawab atas fungsi pemasaran produk untuk tercapainya tujuan strategis perusahaan.
Rincian Tugas
- Membuat program kerja, rencana kegiatan dan anggaran Marketing Division serta menyelia pelaksanaannya agar dapat berjalan dengan efektif dan efisien.
- Mengatur dan mengarahkan pelaksanaan kegiatan penelitian, kajian dan identifikasi kebutuhan pasar dan pelanggan, kekuatan dan kelemahan di internal dan ekstenal
- Mengatur dan mengarahkan kegiatan perumusan peningkatan kapabilitas dan standar kualitas produk yang berorientasi pada pasar agar mendapat nilai tambah dibandingkan produk jasa dari perusahaan lain yang sejenis sehingga dapat menciptakan pasar baru dan mengembangkan produk.
- Mengatur dan mengarahkan pelaksanaan kegiatan penyusunan perumusan metode pemasaran dan standar yang kompetitif guna dijadikan pedoman dalam pelaksanaan kegiatan memasarkan dan penentuan tarif harga makanan yang akan dipasarkan.
- Membina pekerja di lingkungan Marketing Division agar tercipta disiplin kerja dan saling pengertian yang baik serta peningkatan karier pekerja.
- Melakukan koordinasi dan komunikasi dengan unit organisasi perusahaan, instansi pemerintah, swasta agar tercipta kerjasama yang baik dalam pelaksanaan tugas.
- Melaporkan hasil pelaksanaan kegiatan kepada atasan sebagai bentuk pertanggungjawaban tugas.
- Memberikan bimbingan dan pengarahan kepada tenaga kerja pendamping dalam rangka alih tehnologi.
Persyaratan Pendidikan
- S1 Ekonomi Pemasaran, S1 Manajaemen Pemasaran, S1 Komunikasi, S1 Manajemen Bisnis
Pengetahuan Kerja
- Memahami manajemen pemasaran.
- Standar operasional perusahaan.
- Mampu berkomunikasi bahasa Indonesia dengan baik.
Karakteristik Jabatan
Upaya Fisik
- 1Berdiri
- 2Berjalan
- 3Duduk
- 26Berbicara
Bakat
- GIntelegensia
- VKemampuan Verbal
- QKemampuan Ketelitian
- NKemampuan Hitung-menghitung
Temperamen
- DKemampuan menyesuaikan diri menerima tanggung jawab untuk kegiatan memimpin/Direction
- MKemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan pembuatan keputusan berdasarkan kriteria yang dapat diukur atau yang dapat diuji
- PKemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang lain lebih dari hanya penerima dan pemberian instruksi
- TKemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat menurut perangkat batas toleransi atau standar-standar tertentu
Minat
- 1bMinat untuk kegiatan yang berurusan dengan komunikasi data
- 2aMinat untuk kegiatan berhubungan usaha dengan orang
- 3aMinat untuk kegiatan yang bersifat rutin, konkrit dan teratur