KJN Sektor K — Aktivitas Keuangan dan Asuransi
Kepala Bagian Kepesertaan dan Pelayanan Pelanggan
Fakta Cepat
- Subsektor
- 65 — Asuransi, Penjaminan, Reasuransi dan Dana Pensiun, Bukan Jaminan Sosial Wajib
- Kode Jabatan
- 1239
- Kode KBJI
- 1346.05
- Pendidikan
- S1 Bidang Kesehatan
Ringkasan Tugas
Menyusun rencana kerja dan anggaran serta memastikan tercapainya SOP yang berkualitas untuk mendukung program kepesertaan dan pelayanan pelanggan Askes yang baik dan memuaskan bagi peserta Askes.
Rincian Tugas
- Menyusun rencana kerja dan anggaran tahunan kantor cabang sesuai dengan tanggung jawab Bagian Kepesertaan dan Pelayanan Pelanggan.
- Memastikan tercapainya SOP yang berkualitas dengan menyelia semua kegiatan bawahan untuk mendukung pengelolaan master file yang akurat.
- Memastikan pelaksanaan sosialisasi pedoman/panduan kepesertaan kepada peserta Askes sesuai dengan perencanaan yang telah ditetapkan oleh perusahaan.
- Memberikan informasi yang dibutuhkan oleh peserta Askes untuk perihal kepesertaan dan pelayanan pelanggan.
- Mengoordinir pengelolaan administrasi kepesertaan yang mencakup pendaftaran, verifikasi, pencatatan dan pemuktahiran data dengan baik.
- Melaksanakan pendistribusian kartu peserta, pembinaan dan penyuluhan serta menyelesaikan keluhan peserta dengan baik dan cepat.
- Melakukan koordinasi dengan Bagian Administrasi Klaim untuk menjalankan fungsi Askes Center.
- Melaksanakan koordinasi dengan Kantor Pusat/Regional dalam memberikan masukan untuk penyusunan kebijakan dan pedoman kepesertaan dan pelayanan pelanggan apabila diperlukan.
- Melaksanakan evaluasi dan pelaporan mengenai aktivitas kantor cabang sesuai dengan tanggung jawab Bagian Kepesertaan dan Pelayanan Pelanggan.
- Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai bentuk pertanggungjawaban dalam melaksanakan tugas.
Persyaratan Pendidikan
- S1 Bidang Kesehatan
Pengetahuan Kerja
- manajemen Kepemimpinan
- standar operasional perusahaan
Karakteristik Jabatan
Upaya Fisik
- 1Berdiri
- 2Berjalan
- 3Duduk
- 26Berbicara
- 24Melihat
Bakat
- GIntelegensia
- VKemampuan Verbal
- QKemampuan Ketelitian
Temperamen
- DKemampuan menyesuaikan diri menerima tanggung jawab untuk kegiatan memimpin/Direction
- MKemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan pembuatan keputusan berdasarkan kriteria yang dapat diukur atau yang dapat diuji
- PKemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang lain lebih dari hanya penerima dan pemberian instruksi
Minat
- 1bMinat untuk kegiatan yang berurusan dengan komunikasi data
- 2bMinat untuk kegiatan bersifat teknis dan ilmiah
- 2aMinat untuk kegiatan berhubungan usaha dengan orang
- 3aMinat untuk kegiatan yang bersifat rutin, konkrit dan teratur