e-Jabatan
Kemnaker RI
KJN Sektor O — Administrasi Pemerintahan, Pertahanan dan Jaminan Sosial Wajib

Penilai Standar Kompetensi Pegawai

Fakta Cepat

Sektor
O — Administrasi Pemerintahan, Pertahanan dan Jaminan Sosial Wajib
Subsektor
84 — Administrasi Pemerintahan, Pertahanan dan Jaminan Sosial
Kode Jabatan
194.30
Kode KBJI
2423.03
Pendidikan
S1 Manajemen

Ringkasan Tugas

Menilai standard kompetensi pegawai dengan mengumpulkan, meneliti, menilai dan membandingkan antara kompetensi yang dimiliki oleh pegawai untuk mengetahui tingkat pencapaian sesuai dengan standar kompetensi yang ditetapkan.

Rincian Tugas

  1. Mengumpulkan dan menganalisis standar kompetensi pegawai yang telah ditetapkan oleh pimpinan instansi baik pusat maupun daerah untuk bahan pengukuran kompetensi.
  2. Meneliti dan mencocokan standar kompetensi pegawai sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
  3. Menilai dan membandingkan antara kompetensi yang dipersyaratkan dengan kompetensi yang dimiliki oleh PNS untuk mengetahui tingkat pencapaian sesuai dengan standar kompetensi yang ditetapkan.
  4. Menyampaikan data atau informasi hasil penilaian kepada pejabat yang berwenang dan memberikan saran yang diperlukan untuk bahan masukan.
  5. Memeriksa hasil ketikan surat dan bahan lain untuk diteruskan kepada pimpinan.
  6. Melaporkan hasil kegiatan kepada atasan sebagai pertanggungjawaban pelaksanaan tugas.
  7. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh atasan baik lisan maupun tertulis.

Persyaratan Pendidikan

  • S1 Manajemen

Pengetahuan Kerja

  1. Standar kompetensi kerja pegawai.

Karakteristik Jabatan

Upaya Fisik

  • 3Duduk
  • 11Memegang
  • 24Melihat
  • 26Berbicara

Bakat

  • GIntelegensia
  • QKemampuan Ketelitian
  • VKemampuan Verbal

Temperamen

  • JKemampuan menyesuaikan diri pada kegiatan pembuatan kesimpulan/penilaian/keputusan berdasarkan kriteria rangsangan indera
  • TKemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat menurut perangkat batas toleransi atau standar-standar tertentu
  • MKemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan pembuatan keputusan berdasarkan kriteria yang dapat diukur atau yang dapat diuji

Minat

  • 1bMinat untuk kegiatan yang berurusan dengan komunikasi data
  • 3aMinat untuk kegiatan yang bersifat rutin, konkrit dan teratur
  • 2aMinat untuk kegiatan berhubungan usaha dengan orang

Klasifikasi KBJI Terkait

KBJI 2423.03 Analis Jabatan

Jabatan Serupa dalam Sektor Ini