KJN Sektor O — Administrasi Pemerintahan, Pertahanan dan Jaminan Sosial Wajib

Penatalaksana Sistem Informasi Kepegawaian

Fakta Cepat

Sektor: O — Administrasi Pemerintahan, Pertahanan dan Jaminan Sosial Wajib
Subsektor: 84 — Administrasi Pemerintahan, Pertahanan dan Jaminan Sosial
Kode Jabatan: 191.30
Kode KBJI: 4416.02
Pendidikan: S1 Sistem Informasi

Ringkasan Tugas

Menyusun, mengelola dan mengembangkan sistem informasi kepegawaian serta aplikasi pendukungnya dalam mendukung kelancaran pengolahan dan penyajian data informasi kepegawaian.

Rincian Tugas

Menghimpun data atau struktur tabel sistem aplikasi sebagai dasar untuk pembuatan dan pengembangan script program laporan kepegawaian.
Mempelajari pengembangan dan implementasi sistem teknologi informasi kepegawaian.
Memberikan dukungan administrasi dan teknis terhadap pelaksanaan kegiatan pengembangan grand design Sistem Informasi Kepegawaian.
Melaksanakan pengelolaan jaringan Local Area Network, Intranet, Internet SIMPEG, dan Sistem Presensi Sidik Jari.
Melaksanakan pengelolaan jaringan Wide Area Network Sistem Aplikasi Pelayanan Kepegawaian.
Melaksanakan pemantauan dan evaluasi terhadap kegiatan serta hasil kegiatan pengelolaan validasi data informasi kepegawaian provinsi dan kabupaten atau kota.
Menyusun konsep laporan kegiatan pelaksanaan program Subbidang Sistem Informasi Manajemen Kepegawaian.
Melaporkan hasil pelaksanaan kegiatan kepada atasan sebagai pertanggungjawaban tugas.
Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan atasan.

Persyaratan Pendidikan

S1 Sistem Informasi

Pengetahuan Kerja

Sistem Informasi Kepegawaian (Simpeg)

Karakteristik Jabatan

Upaya Fisik

3Duduk
9Menggerakkan Jari
24Melihat

Bakat

GIntelegensia
QKemampuan Ketelitian
FKemampuan menggerakkan jari atau menggerakan obyek-obyek kecil dengan jari secara cekatan dan tangkas
Mkemampuan menggerakkan tangan dengan terampil. Kemampuan bekerja dengan tangan dalam gerakan-gerakan memutar, menarik, dan menempatkan
VKemampuan untuk memahami arti kata-kata dan menggunakan secara efektif. Kemampuan memahami bahasa, memahami hubungan antara kata-kata dan memahami arti keseluruhan kalimat dan paragraf. Bakat verbal mencakup baik lisan maupun tulisan.

Temperamen

RKemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan yang berulang atau secara terus-menerus melakukan kegiatan yang sama
Iemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan mempengaruhi orang lain dalam pendapat, sikap atau pertimbangan mengenai gagasan