KJN Sektor O — Administrasi Pemerintahan, Pertahanan dan Jaminan Sosial Wajib

Pengolah Bahan Materi Siaran Radio

Fakta Cepat

Sektor: O — Administrasi Pemerintahan, Pertahanan dan Jaminan Sosial Wajib
Subsektor: 84 — Administrasi Pemerintahan, Pertahanan dan Jaminan Sosial
Kode Jabatan: 151.20
Kode KBJI: 2642.07
Pendidikan: D3 Jurnalistik

Ringkasan Tugas

Mengolah bahan materi siaran radio tentang kegiatan pembangunan, kebijaksanaan dan bantuan yang dilaksanakan instansi. Serta memantau penyiaran hasil wawancara pimpinan dengan penyiar radio untuk memeriksa kembali kebenaran jadwal penyiarannya.

Rincian Tugas

Mengumpulkan laporan para pendengar siaran radio untuk bahan pembuatan resume materi siaran radio.
Mempelajari pedoman dan petunjuk serta teknik pembuatan resume yang diperlukan sesuai dengan data dan informasi yang diterima.
Mempersiapkan bahan jawaban seperti surat keputusan pimpinan, data dan informasi penunjang, kebijaksanaan dinas atau instansi yang bersangkutan beserta daftar pertanyaan sebagai bahan informasi lebih lanjut.
Menyusun dan membuat konsep surat permohonan kesediaan pimpinan untuk diwawancarai tentang hal yang berkaitan dengan kegiatan pembangunan dan kebijaksanaan instansi.
Menyusun jadwal pelaksanaan wawancara serta memanggil petugas pewawancara untuk datang di ruang kerja pimpinan sesuai dengan waktu dan jam yang telah ditentukan.
Memantau hasil wawancara pimpinan melalui radio untuk mengetahui sampai berapa kali siaran diberitakan.
Mengoreksi hasil copy siaran untuk bahan laporan kepada pimpinan berupa kaset copy siaran.
melaporkan hasil pelaksanaan kegiatan kepada atasan sebagai pertanggungjawaban tugas.
Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan atasan.

Persyaratan Pendidikan

D3 Jurnalistik

Pengetahuan Kerja

Cara Pembuatan Materi Siaran

Karakteristik Jabatan

Upaya Fisik

3Duduk
11Memegang
9Menggerakkan Jari

Bakat

VKemampuan Verbal
QKemampuan Ketelitian

Temperamen

MKemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan pembuatan keputusan berdasarkan kriteria yang dapat diukur atau yang dapat diuji
TKemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat menurut perangkat batas toleransi atau standar-standar tertentu
IKemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan mempengaruhi orang lain dalam pendapat, sikap atau pertimbangan mengenai gagasan