KJN Sektor O — Administrasi Pemerintahan, Pertahanan dan Jaminan Sosial Wajib

Penyusun Bahan Penerangan

Fakta Cepat

Sektor: O — Administrasi Pemerintahan, Pertahanan dan Jaminan Sosial Wajib
Subsektor: 84 — Administrasi Pemerintahan, Pertahanan dan Jaminan Sosial
Kode Jabatan: 159.60/
Kode KBJI: 4419.03
Pendidikan: D3 Jurnalistik

Ringkasan Tugas

Menyusun bahan penerangan dengan mengolah data dan informasi kebijaksanaan serta kegiatan pembangunan dan menyusunnya menjadi bahan penerangan kepada masyarakat.

Rincian Tugas

Mempelajari pedoman dan petunjuk dalam pengumpulan data informasi bahan penerangan untuk mengetahui macam, waktu, metoda dan teknis pengumpulan data serta informasi penerangan yang diperlukan.
Mengklasifikasikan data dan informasi pelaksanaan kegiatan penerangan seperti kebijaksanaan dan pelaksanaan pembangunan.
Mempelajari dan memeriksa kebenaran data dan informasi serta volume kegiatan pembangunan berdasarkan laporan yang masuk.
Mengumpulkan data dan informasi bahan penerangan kepada masyarakat tentang kebijaksanaan dan kegiatan pembangunan.
Mencatat perkembangan bidang pembangunan dan kebijaksanaan dan permasalahan yang dihadapi secara periodik sebagai bahan rencana program berikutnya.
Mengolah dan menyajikan data serta informasi hasil kegiatan pembangunan kepada masyarakat serta menyusun bahan penerangan untuk menyebarluaskan kegiatan pembangunan dan kebijaksanaan.
Menghubungi instansi atau yang terkait dengan Unit Humas untuk melakukan kerjasama pelaksanaan kegiatan penerangan mengadakan tukar pikiran, serta rapat dalam rangka pelaksanaan penerangan kepada masyarakat.
Melaporkan hasil pelaksanaan kegiatan kepada Atasan sebagai pertanggungjawaban tugas.
Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang diberikan Atasan.

Persyaratan Pendidikan

D3 Jurnalistik

Pengetahuan Kerja

Jurnalistik.

Karakteristik Jabatan

Upaya Fisik

3Duduk
11Memegang
24Melihat
9Menggerakkan Jari
26Berbicara

Bakat

VKemampuan Verbal
GIntelegensia
KKoordinasi Gerakan
QKemampuan Ketelitian

Temperamen

MKemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan pembuatan keputusan berdasarkan kriteria yang dapat diukur atau yang dapat diuji
FKemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan yang mengandung penafsiran perasaan/gagasan dari sudut pandang pribadi
DKemampuan menyesuaikan diri menerima tanggung jawab untuk kegiatan memimpin/Direction
PKemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang lain lebih dari hanya penerima dan pemberian instruksi