KJN Sektor O — Administrasi Pemerintahan, Pertahanan dan Jaminan Sosial Wajib

Kepala Unit Penyimpanan Barang

Fakta Cepat

Sektor: O — Administrasi Pemerintahan, Pertahanan dan Jaminan Sosial Wajib
Subsektor: 84 — Administrasi Pemerintahan, Pertahanan dan Jaminan Sosial
Kode Jabatan: 300.10.
Kode KBJI: 3331.02
Pendidikan: S1 Ekonomi

Ringkasan Tugas

Membagi tugas dan memberi petunjuk dalam pengelolaan, pemeliharaan gudang serta pengadministrasiannya agar pelaksanaan penyimpanan dan pengeluaran barang gudang terjamin keamanannya dan ketertibannya.

Rincian Tugas

Membagi tugas atau kegiatan unit penyimpanan kepada Pengelola Gudang, Pemelihara Gudang, Pengadministrasi Penerimaan dan Pengeluaran Barang dari gudang dan penyelenggaraan pembagian beras sesuai dengan tugas, kemampuan dan permasalahannya.
Memberi petunjuk kepada Pengelola Gudang, Pemelihara Gudang dan Penyelenggara Pembagian Beras serta mengadministrasikan penerimaan dan pengeluaran barang dari gudang.
Menanda tangani surat pengeluaran barang sebagai pedoman pengelola gudang untuk mengeluarkan barang dari gudang.
memeriksa persediaan barang yang ada dalam gudang dengan mengikuti stok opname gudang dan memeriksa laporan hasilnya yang dibuat pengelola gudang.
Memantau pengaturan tempat penyimpanan barang di dalam gudang dan memberi petunjuk penataan barang di gudang.
Menyelia petugas yang ada di gudang dan mengawasi kegiatan pengelolaan pemeliharaan dan pengadministrasian barang di gudang.
Memeriksa barang hasil pengadaan dengan membandingkan antara barang yang ada dengan daftar pembelian.
Membuat laporan kegiatan unit atas dasar laporan dari pengelola gudang, pengadministrasi gudang dan pemelihara gudang kepada kepala unit penyimpanan dan penggudangan.

Persyaratan Pendidikan

S1 Ekonomi

Pengetahuan Kerja

Jenis dan merek barang

Karakteristik Jabatan

Upaya Fisik

2Berjalan
3Duduk
4Jongkok
26Berbicara
9Menggerakkan Jari
24Melihat

Bakat

VKemampuan Verbal
NKemampuan Hitung-menghitung
QKemampuan Ketelitian
SKemampuan Dalam Hal Pandangan Ruang
FKeterampilan Jari

Temperamen

DKemampuan menyesuaikan diri menerima tanggung jawab untuk kegiatan memimpin/Direction
SKemampuan menyesuaikan diri untuk bekerja dengan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan keadaan darurat kritis, tidak biasa atau bahaya atau bekerja dengan kecepatan kerja
TKemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat menurut perangkat batas toleransi atau standar-standar tertentu
PKemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang lain lebih dari hanya penerima dan pemberian instruksi